支付工資以及職工福利費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等應(yīng)該怎么做會(huì)計(jì)分錄,是各位會(huì)計(jì)人們經(jīng)常遇到的問題,如果對(duì)這方面的內(nèi)容不熟悉,就和會(huì)計(jì)網(wǎng)一起來學(xué)習(xí)一下吧!
支付工資以及三項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄:
1.計(jì)提時(shí):
借;管理費(fèi)用
貸;應(yīng)付職工薪酬-工會(huì)經(jīng)費(fèi)
2.支付工會(huì)經(jīng)費(fèi)時(shí):
借:應(yīng)付職工薪酬-工會(huì)經(jīng)費(fèi)
貸:銀行存款
3.工會(huì)經(jīng)費(fèi)現(xiàn)在有的計(jì)提,有的不計(jì)提,如果是不計(jì)提的話,直接支付
借:管理費(fèi)用-工會(huì)經(jīng)費(fèi)
貸;銀行存款
4.如果提取工會(huì)經(jīng)費(fèi)后,收到退回的工會(huì)經(jīng)費(fèi)
借:銀行存款等
貸:應(yīng)付職工薪酬--工會(huì)經(jīng)費(fèi)
三項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的稅前扣除標(biāo)準(zhǔn)分別是:
1、職工福利費(fèi)是工資薪金總額的14%;
2、工會(huì)經(jīng)費(fèi)是是工資薪金總額的2%;
3、職工教育經(jīng)費(fèi)是工資薪金總額的2.5%;
職工教育經(jīng)費(fèi)的計(jì)提比例
職工教育經(jīng)費(fèi)方面,為鼓勵(lì)企業(yè)加強(qiáng)職工教育投入,《企業(yè)所得稅實(shí)施條例》規(guī)定,除國務(wù)院財(cái)稅主管部門另有規(guī)定外,企業(yè)發(fā)生的職工教育經(jīng)費(fèi)支出,不超過工資薪金總額2.5%的部分,準(zhǔn)予扣除;超過部分,準(zhǔn)予在以后納稅年度結(jié)轉(zhuǎn)扣除。
職工教育經(jīng)費(fèi)的扣除原則
必須實(shí)際發(fā)生,企業(yè)該回項(xiàng)支出,必須實(shí)際發(fā)生,僅僅計(jì)提,而未實(shí)際發(fā)生的支出不得企業(yè)所得稅前扣除。比如你公司答按工資總額計(jì)提了8%的職工教育經(jīng)費(fèi),如果這筆錢當(dāng)期沒有支出,則應(yīng)當(dāng)納稅調(diào)增。
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