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什么是責(zé)任會(huì)計(jì)制度

2021-11-21 10:00
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  責(zé)任會(huì)計(jì)制度是以企業(yè)內(nèi)部建立的各級(jí)責(zé)任中心為主體,以責(zé)、權(quán)、利的協(xié)調(diào)統(tǒng)一為目標(biāo),利用責(zé)任預(yù)算為控制的依據(jù),通過編制責(zé)任報(bào)告進(jìn)行業(yè)績考核評(píng)價(jià)的一種內(nèi)部會(huì)計(jì)制度。責(zé)任會(huì)計(jì)制度是現(xiàn)代分權(quán)管理模式的產(chǎn)物,即利用會(huì)計(jì)信息對(duì)各分權(quán)單位的業(yè)績進(jìn)行計(jì)量、控制與考核。有利于企業(yè)管理人員對(duì)日常的經(jīng)營活動(dòng)做出及時(shí)有效的決策,以便迅速適應(yīng)市場(chǎng)變化。

  責(zé)任會(huì)計(jì)制度的內(nèi)容包括設(shè)置責(zé)任中心、明確權(quán)責(zé)范圍,編制責(zé)任預(yù)算、確定考核標(biāo)準(zhǔn),建立跟蹤系統(tǒng)、進(jìn)行反饋控制,以及分析評(píng)價(jià)業(yè)績、建立獎(jiǎng)罰制度。

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