繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)如何做賬務(wù)處理？

　　當(dāng)代社會(huì)，企業(yè)為職工繳納的社保屬于給予職工的一種福利待遇。而醫(yī)療保險(xiǎn)是社會(huì)保險(xiǎn)的一種，繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)時(shí)如何進(jìn)行賬務(wù)處理？

　　繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)的會(huì)計(jì)分錄

　　1、若職工以參加社會(huì)保險(xiǎn)，所交的住院費(fèi)用可以找社保中心報(bào)銷。分錄如下：

　　(1)單位支付的住院費(fèi)用分錄如下

　　借：其他應(yīng)收款--XXX住院費(fèi)用

　　       貸：銀行存款

　　(2)出院后，到社保中心辦理報(bào)銷手續(xù)。分錄如下：

　　收到社保報(bào)銷住院費(fèi)后

　　借：銀行存款(社保報(bào)銷部分)

　　       管理費(fèi)用—職工福利費(fèi)(不能報(bào)銷部分)

　　       貸：其他應(yīng)收款--XXX住院費(fèi)用

　　2、若未參加社會(huì)保險(xiǎn)，所交的的住院費(fèi)用，分錄如下：

　　借：管理費(fèi)用--職工福利費(fèi)/應(yīng)付職工薪酬--職工福利費(fèi)

　　       貸：銀行存款/庫存現(xiàn)金

　　3、住院費(fèi)和醫(yī)藥費(fèi)均屬于福利費(fèi)的核算范圍，除了職工自己必須出的費(fèi)用，其他都可報(bào)銷。新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中明確指出發(fā)生的福利費(fèi)應(yīng)計(jì)入“應(yīng)付職工薪酬”科目；如果職工所在公司還沒有執(zhí)行新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，福利費(fèi)則計(jì)入“管理費(fèi)用”科目。

　　什么是應(yīng)付職工薪酬？

　　應(yīng)付職工薪酬是指企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬。具體包括：職工工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼；職工福利費(fèi)；醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；住房公積金；工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)；非貨幣性福利等。