社保計提的賬務處理如何做？

　　一般情況下，社保的繳納由單位和個人共同承擔，一般通過應付職工薪酬進行核算，并且根據員工所在部門計入不同的成本。那么社保計提的賬務處理如何做？

　　社保計提的賬務處理

　　1、繳納社保費時：

　　借：應付職工薪酬——社會保險費（單位負擔部分）

　　　　其他應收款——社會保險費（個人負擔部分）

　　　　貸：銀行存款

　　2、計提時：

　　借：管理費用——社會保險費（單位負擔部分）

　　　　貸：應付職工薪酬——社會保險費（單位負擔部分）

　　3、發(fā)放工資時：

　　借：應付職工薪酬——工資（應發(fā)數）

　　　　貸：其他應收款——社會保險費（個人負擔部分）

　　　　　　應交稅費——應交個人所得稅

　　　　　　庫存現(xiàn)金（實發(fā)數）

　　社保的相關介紹

　　社保也就是社會保險，是指國家通過立法，按照權利與義務相對應原則，多渠道籌集資金，對參保者在遭遇年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等風險情況下提供物質幫助（包括現(xiàn)金補貼和服務），使其享有基本生活保障、免除或減少經濟損失的制度安排。

　　社會保險具有強制性，按照國家法律規(guī)定，用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。社會保險的費用與個人的工資水平和繳費比例有關。不同的地區(qū)根據其經濟發(fā)展水平，制定的社保繳費比例也不同，繳費基數按照職工上年度全年工資的月平均值進行確定。