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內(nèi)部控制與企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理課程

2023-08-30 11:41  責(zé)編:藍(lán)圖  瀏覽:419
來源 會計(jì)網(wǎng)
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課程背景

  中國版的薩班斯法案《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》及其配套指引延至今年在上市公司實(shí)施。從某種程度上來說,內(nèi)控制度可以防范企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)于未然。從仍讓每一個(gè)管理者記憶猶新的安然事件到金融危機(jī)中雷曼兄弟的倒閉,教訓(xùn)無非是從缺乏內(nèi)控到失控。其實(shí)諸如此類千里之堤毀于蟻穴的悲劇的上演一直就從未間斷過。

  內(nèi)部控制是每個(gè)企業(yè)工作中非常重要的一環(huán),加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部控制對提高企業(yè)經(jīng)營管理水平、風(fēng)險(xiǎn)行為防范能力,確保公司戰(zhàn)略目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)具有重要意義?!吨袊鲜泄窘衲陜?nèi)部控制白皮書》公布研究結(jié)論:內(nèi)部控制越好的公司投入資本回報(bào)率越高,內(nèi)部控制的加強(qiáng)有助于提高投入資本回報(bào)率。在實(shí)務(wù)操作中,如何結(jié)合行業(yè)和企業(yè)自身的特點(diǎn)進(jìn)行合理可行的內(nèi)部控制制度設(shè)計(jì)并予以持續(xù)有效的實(shí)施成為內(nèi)部控制實(shí)踐中的焦點(diǎn)和難點(diǎn)。

內(nèi)部控制與企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理

  本課程講師團(tuán)隊(duì)根據(jù)多年為各類企業(yè)提供風(fēng)險(xiǎn)管理和內(nèi)部控制服務(wù)的實(shí)踐總結(jié),從實(shí)際操作的角度出發(fā),系統(tǒng)地介紹內(nèi)部控制體系精髓,并以案例詳細(xì)說明構(gòu)建內(nèi)部控制體系的每一步驟,努力將團(tuán)隊(duì)多年來對內(nèi)部控制體系構(gòu)建工作的經(jīng)驗(yàn)完整地奉獻(xiàn)給廣大學(xué)員。引導(dǎo)學(xué)員了解掌握內(nèi)控設(shè)計(jì)中的一系列理念及操作方法,使內(nèi)控制度真正成為企業(yè)的保護(hù)傘,而不是一紙文書。

課程收益

  1.從“整體框架”到“業(yè)務(wù)層次”對內(nèi)部控制的設(shè)計(jì)和評價(jià)進(jìn)行了系統(tǒng)的闡述和講解,引入國際最新的內(nèi)部控制理論

  2.引導(dǎo)學(xué)員診斷企業(yè)內(nèi)部控制缺陷,評價(jià)內(nèi)部控制效果并進(jìn)行改進(jìn)

  3.引導(dǎo)學(xué)員識別、分析企業(yè)的組織中的潛在風(fēng)險(xiǎn),了解、判斷企業(yè)經(jīng)營管理狀況和內(nèi)部控制要求的相關(guān)子系統(tǒng)

  4.梳理、評估組織運(yùn)行過程中的主要風(fēng)險(xiǎn)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和關(guān)鍵控制點(diǎn),并辨析與每一個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)和關(guān)鍵控制點(diǎn)相關(guān)的有效的控制措施

  5.掌握風(fēng)險(xiǎn)控制中關(guān)鍵點(diǎn)的設(shè)計(jì)

  6.明確如何結(jié)合企業(yè)自身特點(diǎn)、建立適合企業(yè)情況的內(nèi)部控制系統(tǒng)

課程

  1.公司總經(jīng)理等管理層,中高層管理人員

  2.內(nèi)部控制總監(jiān)、內(nèi)審總監(jiān)、

  3.內(nèi)控部、內(nèi)審部相關(guān)人員

  4.各部門主管以及部門內(nèi)控、內(nèi)審人員

  5.會計(jì)事務(wù)所相關(guān)工作人員

課程大綱

一、內(nèi)部控制的實(shí)踐

二、COSO內(nèi)控框架

  什么是真正的“內(nèi)部”?什么是真正的“控制”?

  企業(yè)發(fā)展的基石——內(nèi)控體系和企業(yè)目標(biāo)

  內(nèi)部人控制的陷阱

  內(nèi)控的局限性——成本與效益

  角色與職責(zé)

  可為與不可為

三、內(nèi)部環(huán)境

四、風(fēng)險(xiǎn)評估

  內(nèi)控的基礎(chǔ)——控制環(huán)境

  權(quán)責(zé)分配與內(nèi)部環(huán)境

  內(nèi)部審計(jì)與內(nèi)部環(huán)境

  人力資源政策與內(nèi)部壞境

  企業(yè)文化與內(nèi)部環(huán)境

  案例:三鹿事件

  發(fā)現(xiàn)千里之堤的蟻穴

  應(yīng)對變化

  評估

  案例:諾基亞與西門子之爭

五、內(nèi)控的建立 量體裁衣——內(nèi)控的設(shè)置

六、控制活動(dòng)

  業(yè)務(wù)活動(dòng)內(nèi)部控制設(shè)計(jì)

  它山之石

  控制活動(dòng)的類型

  防范于未然

  控制活動(dòng)與風(fēng)險(xiǎn)評估相結(jié)合

  IT控制

  具體問題具體分析

  評估

  案例:商業(yè)巨星的隕落——再論安然事件

七、信息溝通

八、內(nèi)部監(jiān)督與內(nèi)部審計(jì)

  信息——也許你從未留意

  溝通——一定要知道的內(nèi)容

  案例:部門間的資源共享

  持續(xù)性監(jiān)督活動(dòng)

  角色與定位

  獨(dú)立評估

  報(bào)告缺陷

  案例:訂報(bào)單引出一起私分國有資產(chǎn)案

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