人力資源薪稅師是集人力資源管理師和稅務(wù)師雙重身份于一身的創(chuàng)新型、復(fù)合型跨界人才。勞務(wù)派遣公司是我國近年來根據(jù)人力資源市場需求而開辦的新的人才中介服務(wù)項目,是按照用人單位的條件來招聘員工,并與之簽訂勞動合同,及相關(guān)的社會保險等,但不直接使用員工。
對于人力資源薪稅師而言,傳統(tǒng)的HR一般包括員工培訓(xùn)、招聘、勞動關(guān)系、績效考核等內(nèi)容,而薪稅師則不同,它把人力資源管理從員工到崗位再到薪酬和財稅體系設(shè)計,把公司整體的成本和收益納入到管理崗位的思考范疇中,可以說薪稅師是傳統(tǒng)人力資源管理的全新探索和轉(zhuǎn)型。
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