工資費用分配,是指將工資費用按照一定的原則和方法計入產(chǎn)品成本的過程,主要存在工資分配的原則、工資分配的對象以及工資費用的分配方法三個問題。
在進行工資費用分配時,應(yīng)分清應(yīng)計入產(chǎn)品成本的費用與不應(yīng)計入產(chǎn)品成本的費用,分清直接計入成本的工資費用與間接計入相應(yīng)的產(chǎn)品成本。
具體來講,生產(chǎn)工人的工資應(yīng)分配給所生產(chǎn)的產(chǎn)品或勞務(wù);車間管理人員的工資應(yīng)由各車間的制造費用承擔;企業(yè)管理人員的工資應(yīng)由管理費負擔,不應(yīng)計入產(chǎn)品成本的工資費用應(yīng)根據(jù)成本開支渠道的規(guī)定列支。由于工資形式不同,工資費用的分配方法也各不相同。
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